El pasado 1 de junio de 2011 se publicó en el BOE la Resolución de 5 de mayo de 2011, de la Secretaría de Estado para la Función Pública, por la que se aprueba y publica el Acuerdo de 6 de abril de 2011 de la Mesa General de Negociación de la Administración General del Estado sobre el Protocolo de actuación frente al acoso laboral en la Administración General del Estado.

Es interesante que hagáis una lectura para poder ver la tipificación del mismo y los casos que pueden, y los que no pueden ser calificados como acoso laboral, con las consecuencias que de de dicha conducta puede derivarse.